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提到「半斤八兩」，很多人都會想到七十年代在香港風靡一時的一套電影，它的內容諷刺時弊，講述當老闆的怎樣為了多謀一點利潤而剝削員工的權益。電影的主題曲唱到員工出了「半斤」的力氣去工作但拿不到「八兩」的回報，突顯了老闆和員工在各自立場上對自身利益的追求。
在現實生活中，我們也常常存在「半斤八兩」的情況。
我有一個八十年代出生的朋友，她已到了適婚年齡但還沒有找到合適的對象。在閒聊中，她提到一些朋友在結婚後生活上發生的一些摩擦。一般小家庭兩口子都知道分工合作處理家務，可能是男的負責打掃衛生女的負責洗燙，一個做飯一個洗碗，在這看似公平的分工下卻還是會滋生矛盾因子。有時丈夫努力打掃家居後妻子還是覺得不夠乾淨；妻子洗燙後丈夫還是覺得襯衣燙得不夠平整；勞累地工作一天後飯菜做得簡單了一點，洗碗的一方就覺得是被「剝削」了。在這些「半斤八兩」思維作祟下，生活中的不協調小摩擦常有發生，當兩口子有了孩子後這些摩擦、矛盾就會更趨嚴重。
回想自己和太太三十年來能夠融洽相處全靠雙方都為對方著想，都願意多走一步願意為家庭付出超過「半斤」的努力，不斤斤計較能否得到「八兩」的回報，自然就能夠和諧相處。
現今社會上的很多矛盾，都是由於人們各自希望盡量地少付出，卻想從別人身上獲取更多利益。一些發達國家打著「公平貿易」的旗號去掠奪發展中國家的物產資源；一些既得利益集團利用自身的優勢壟斷市場罔顧消費者的權益；就算是一些社會低下階層拿著政府補貼的人士，也都希望盡可能多拿到一些援助和好處，不考慮這樣做會否增加納稅人的負擔。
一個和諧的社會不能單以「半斤八兩」這個原則來構建的，各持份者都應多作貢獻多予付出，減少不必要的需索，這樣才能讓社會融和持續地發展。
10 December 2016
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